Bislang haben MTL-Auszubildende kein Ausbildungsgehalt erhalten, da es sich um eine schulische Ausbildung handelt. Aber es gibt sehr gute Nachrichten: Mit der Modernisierung der Ausbildung gibt es jetzt ein Ausbildungsgehalt für alle MTL-Azubis.
Auszubildende, die ihre Ausbildung an einem kommunalen Krankenhaus oder einer öffentlichen Klinik absolvieren: Für sie gilt seit 2019 je nach Arbeitgeber der Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) oder der Tarifvertrag für Auszubildende der Länder (TVAL). Sie erhalten also ein Ausbildungsgehal. Das ist für viele ehemalige Azubis aus der Gruppe der Gesundheitsberufe wie Physiotherapeut, Ergotherapeut und Logopäde keine Selbstverständlichkeit. Im ersten Ausbildungsjahr gibt es nach Tarif 1.065 Euro brutto im Monat, im zweiten Ausbildungsjahr 1.125 Euro und im dritten Ausbildungsjahr 1.222 Euro.
Nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes werden sie zwar nicht vergütet, aber auch die angehenden Medizinischen Technologen für Laboratoriumsanalytik, die ihre Ausbildung an einem privaten oder kirchlichen Krankenhaus oder an einer reinen Ausbildungsschule machen, bekommen ab 2023 verpflichtend ein Ausbildungsgehalt. Auch das Schulgeld wurde abgeschafft.
Nach deiner Ausbildung macht dein Gehalt als MTLA natürlich einen deutlichen Sprung nach oben. Im Vergleich zu den übrigen Ausbildungen im Gesundheitsbereich verdienen medizinisch-technische Laboratoriumsassistentinnen recht gut. Im öffentlichen Krankenhaus ist das Gehalt zum Beispiel tariflich vorgegeben. Nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes, Bereich Pflege und Gesundheitseinrichtungen, bekommt ein MTLA als Einstiegsgehalt 2450 Euro brutto im Monat. Es kann aber auch deutlich darunter ausfallen.
Ist ein Betrieb tarifgebunden, gibt es feste Regeln zu Gehalt, Urlaubstagen und Wochenarbeitszeit. Hat dein Unternehmen keine Tarifbindung, werden diese Werte von den tariflichen Vorgaben abweichen. Es kann sein, dass du mehr Gehalt und mehr Urlaubstage hast, oder aber weniger. Dein Arbeitgeber muss sich auf jeden Fall an die gesetzlichen Regelungen halten. In der Gehaltsverhandlung solltest du dich an den geltenden Tarifen deiner Branche orientieren.
Mit den Jahren und damit verbundener wachsender Berufserfahrung und Verantwortung steigt das Gehalt. Nach sechs Jahren verdient man zum Beispiel nach Tarif bereits 3.100 Euro.
Im Schnitt verdienen MTL, die in tarifgebundenen Betrieben arbeiten, mehr als ihre Kollegen in Betrieben ohne Tarifbindung. In einem privaten Labor kann das Gehalt geringer ausfallen – aber auch deutlich höher: Unternehmen der Pharmaindustrie zahlen zum Beispiel eher höhere Löhne, da sind 3.500 Euro brutto durchaus möglich. Im Durchschnitt verdienen MTL rund 2.800 Euro.
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