Volkswagen Group Retail Deutschland

Häufige Fragen zur Ausbildung – Volkswagen Group Retail Deutschland

Welche Ausbildungen und Dualen Studiengänge bieten Sie an?
  • Automobilkauffrau/mann (m/w/d)
  • Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
  • Kfz-Mechatroniker Schwerpunkt PKW-Technik (m/w/d)
  • Kfz-Mechatroniker Schwerpunkt System-Hochvolttechnik (m/w/d)
  • Karosserie- u. Fahrzeugbaumechaniker Schwerpunkt Fahrzeuginstandhaltung
  • Fahrzeuglackierer (m/w/d)
Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?
  1. Onlinebewerbung über die Ausbildungshomepage www.muenchenundseen.ausbildung-autohaus.de
  2. Onlinetest
  3. Vorstellungsgespräch
  4. Praktikum 
Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?

Wir haben kein Bewerbungsschluss. Die Bewerbungsphase läuft solange bis alle Ausbildungsplätze je Ausbildungsberuf besetzt sind.

Wie viele Ausbildungsstellen werden jährlich bei Ihnen ausgeschrieben?
ca. 50 - 60 Ausbildungsplätze über alle Ausbildungsberufe.Die Anzahl variiert je Einstellungsjahr
Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?

Die MAHAG Unternehmensgruppe bezahlt nach Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag des bayerischen Kfz-Handwerks.

Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?
Folgende Schulabschlüsse sind mindestens notwendig:
  • Automobilkauffrau/mann : Mittlere Reife Real- oder Wirtschaftschule
  • Fachkraft für Lagerlogistik: Mittlere Reife Real- oder Wirtschaftschule
  • Kfz-Mechatroniker Schwerpunkt PKW-Technik (m/w/d): Qualifizierter Mittelschulabschluss
  • Kfz-Mechatroniker Schwerpunkt System-Hochvolttechnik: Mittlere Reife Realschule od. Abitur
  • Karosserie- u. Fahrzeugbaumechaniker Schwerpunkt Fahrzeuginstandhaltung: Qualifizierter Mittelschulabschluss
  • Fahrzeuglackierer: Qualifizierter Mittelschulabschluss
Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?
Kaufmännische Azubis werden in den Standorten durch jeweilige Ausbildungsverantwortliche betreut.Die technisch/gewerblichen Auszubildenden werden durch die Werkstattleiter betreut.
Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?

Alle Auszubildenden erhalten spätestens nach 6 Monaten ein Beurteilungsgespräch, in dem auch der Auszubildende sein Feedback über die Ausbildungsabteilung geben kann.

Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?
Die Azubis erhalten zusätzlich zur Ausbildungsvergütung folgende Leistungen:
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld-Vermögenswirksame Leistungen
  • Übernahme Fahrtkosten zu 100% bis max 150 € mtl.
  • Lehrmittelfreiheit = Übernahme der Kosten für Kopiergeld sowie ausbildungsrelevante Schulbücher
  • Lehrmaterial bei Innungskursen (z. B. Lackierpistolen, Blechteile u.a.)
Was für Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Auszubildende in Ihrem Unternehmen?
Zusätzliche zur den Ausbildungsinhalten erhalten die Auszubildenden Schulungen u.a. in Telefontraining, Kundenkontakt, Teamtraining sowie weitere Schulungen durch die jeweiligen Innungen.
Wie viele Ausbildungsstellen werden jährlich bei Ihnen ausgeschrieben?

Ausbildung ist uns sehr wichtig. Wir stellen jährlich etwa 400 Auszubildende deutschlandweit ein. In den unterschiedlichen Regionen und Autohäusern variiert die Anzahl der Ausbildungsstellen, je nach Größe und Ausbildungsbedarf

Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?

Auszubildende erhalten eine attraktive tarifvertragliche Ausbildungsvergütung nach dem KFZ-Handwerksvertrag des jeweiligen Bundeslandes. Nähere Informationen erhaltet ihr in den jeweiligen Stellenanzeigen oder gern auf Nachfrage bei den jeweiligen Ausbildungsverantwortlichen in den Autohäusern.