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SPARKASSE NECKARTAL-ODENWALD

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  1. Christoph

Interview mit Christoph

Christoph
Ausbildungsleiter
Stellen Sie sich ihren zukünftigen Auszubildenden doch kurz vor! Wer sind Sie und was machen Sie?

Ich bin in unserer Sparkasse verantwortlich für alle Themen rund um die Ausbildung: Sichtung der Bewerbung, führen der Einstellungsgespräche, Gestaltung der Einführungswoche zum Ausbildungsbeginn, die Einsatzplanung der Auszubildenden (also wann welcher Azubi in welcher Abteilung/Filiale eingesetzt ist), Planung der Ausbildung allgemein (Seminare, Workshops, Prüfungsvorbereitung...), Einsatz bei Ausbildungsmessen und Schulveranstaltungen... usw. ...

Ich habe schon sehr viel Erfahrung gesammelt - sowohl in der Kundenberatung (8 Jahre), als auch in der Ausbildung (seit 11.08.2008) und finde immer eine Lösung oder einen Lösungsweg für ein Problem. Zumindest sagen das die Azubis über mich. "Gefürchtet" bin ich für meine Schlagfertigkeit und meine (lustigen) Kommentare. ;)

Was können Auszubildende von einer Ausbildung in Ihrem Unternehmen erwarten?

- hohe Qualität 

- sehr gute Struktur 

- tiefe Einblicke in viele verschiedene Abteilungen 

- viele Möglichkeiten sich zu entwickeln 

- ein eigenes iPad für die Ausbildung 

- sehr gute Bezahlung 

- sehr sicherer Job 

- gute Übernahmechancen (wir bilden mit dem Ziel aus, alle Azubis zu übernehmen)

Wenn Sie nochmal wählen könnten: Welche Ausbildung in Ihrem Betrieb würden Sie persönlich machen?

Ich würde wieder Bankkaufmann machen wollen. Die Ausbildung vermittelt alles nötige um Banker zu sein - und alles was man an Spezialwissen benötigt, kann man sich durch Weiterbildungen (Fachwirt, Betriebswirt...) oder in Seminaren (Ausbilderschein, Train the Trainer, Ausbildungscoach...) aneignen. Man lernt also nichts "unnötiges", sondern sehr zielgerichtet für die späteren Aufgaben.

Warum Sparkasse, warum Neckartal-Odenwald?

Für mich zieht bei der Sparkasse der unglaublich sichere Arbeitsplatz (öffentlicher Dienst, Systemrelevant - wir durftenz.B. im Corona-Lock-Down nicht in Kurzarbeit), die Anpassungsfähigkeit der Sparkasse an sich ändernde Rahmenbedingungen (wir sind in der Branche immer ganz vorne dabei, Stichwort: SparkassenApp und ApplePay) und die damit verbundene Zukunftssicherheit, das faire Gehalt (insbesondere das 13. und 14. Gehalt ;)) sowie die gute Stimmung speziell in der Sparkasse bei uns. Ich mag es, hier in meiner "Heimat" zu leben und zu arbeiten. Mir gefallen die Menschen und das "Menschliche" hier.