Sit SteuerungsTechnik GmbH

Häufige Fragen zur Ausbildung – Sit SteuerungsTechnik GmbH

Welche Ausbildungen bietet Sit an?

Bei Sit findest du eine breite Palette an Ausbildungsmöglichkeiten, bei denen du von Anfang an in einem unterstützenden Umfeld in deine Abteilung integriert wirst. Welche das sind, erfährst du hier:

  • Kauffrau/-mann für Büromanagement
  • Industrieelektriker/ Industrieelektrikerin Betriebstechnik
  • Fachinformatiker/ Fachinformatikerin für Systemintegration
  • Fachkraft für Lagerlogistik 
Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Sit aus?

Du kannst dich ganz einfach über unser Onlineportal auf unserer Karriereseite bewerben. Wir melden uns dann so schnell wie möglich bei dir. Wenn alles gut passt, bekommst du eine Einladung zum persönlichen Kennenlernen mit deiner Ausbildnerin bzw. deinem Ausbildner am Standort Ettlingen.

Hier geht’s auch gleich zu unseren offenen Stellen: https://www.Sit-de.com/de/karriere/ausbildung/

Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bei Sit bewerben?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis Ende Februar 2025!

Wie viele Auszubildende sind zurzeit bei Sit beschäftigt?

Aktuell beschäftigen drei Azubis. Neugierig auf ihre Erfahrungen? In ihren Interviews erzählen sie, wie die Ausbildung bei Sit wirklich ist!

Wie werden Ausbildungsstellen bei Sit vergütet?

Je nach Ausbildungsberuf liegt die Vergütung bei 1.050–1.100 Euro pro Monat im ersten Ausbildungsjahr (Stand Januar 2025).

Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Sit zu machen?

Wir legen großen Wert auf deine Entwicklung und gehen dabei auf deine persönlichen Stärken und Interessen ein. In den meisten Fällen ist dein Engagement wichtiger als deine bisherigen Noten. Für IT-Berufe wünschen wir uns jedoch eine passende schulische Vorbildung, wie z. B. ein Fachabitur. Bei technischen Berufen wie dem Industrieelektriker helfen dir gute Noten in Mathe und Physik, besonders für die Berufsschule.

Wenn du Folgendes mitbringst, kannst du dich bei uns gut entwickeln:

  • Lernbereitschaft und Eigeninitiative
  • Interesse an den Aufgaben des Ausbildungsberufes
  • Gewissenhaftigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Freude an der Zusammenarbeit im Team

Wenn du mit Neugier und Begeisterung dabei bist, stehen dir bei uns viele Türen offen! 

Wie werden die Auszubildenden während der Ausbildung bei Sit unterstützt?

Schon während deiner Ausbildung kannst du in die Praxis eintauchen und vom Wissen deiner erfahrenen Kolleginnen und Kollegen profitieren. Du triffst auf ein unterstützendes Umfeld, in dem du von Anfang respektiert wirst und deine Leistungen geschätzt werden. Für deine Fragen und Ideen haben wir immer ein offenes Ohr.

Unterstützt Sit seine Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen?

Damit du dich voll auf deine Entwicklung konzentrieren kannst hast du an Berufsschultagen arbeitsfrei, auch wenn der Unterrichtstag weniger als 8 Stunden dauert. Zusätzlich erhältst du:

  • 30 Tage Urlaub
  • 13 Gehälter (Urlaubs & Weihnachtsgeld)
  • Corporate Benefits
  • Vermögenswirksame Leistungen: Wir legen für deinen persönlichen Sparplan monatlich etwas zur Seite)
  • Familiäres Arbeitsumfeld
Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei der Sit übernommen zu werden?

Unser Ziel ist es, unseren Auszubildenden nach erfolgreichem Abschluss einen unbefristeten Arbeitsplatz anbieten zu können. Gemeinsam finden wir schon während der Ausbildung den passenden Einsatzbereich, damit du dich langfristig bei uns entwickeln kannst. Auch nach der Übernahme fördern wir die Weiterentwicklung durch Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten.

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