se Huber GmbH & Co KG

Deine Ausbildung bei se)Huber
Als Großhändler rund um Farben, Lacke, Bautenschutz, Wand- und Bodenbeläge sowie Werkzeug und Maschinentechnik gehören vor allem Handwerksbetriebe aus dem Maler-, Lackierer- und Ausbauhandwerk und der Facheinzelhandel zu unserem Kundenkreis. Gegründet im Jahr 2014,verfügen wir mittlerweile über 18 Standorte in Bayern mit ca. 200 Mitarbeitern, davon rd. 22 Auszubildende in den Fachrichtungen Groß- und Außenhandel bzw. Einzelhandel, Verkäufer sowie Lager und Logistik.

Kleine Unternehmensgeschichte
se)Huber entstand im Jahr 2014 als Zusammenschluss der traditionsreichen Firmen Huber & Pöscha aus der Region Augsburg und se)farben (Großraum München). Bereits im Jahr 2015 startete das neue Unternehmen mit der Expansion und wir integrierten in der Folgezeit Standorte der ehemaligen Farben Gnatz in Niederbayern sowie den Farben List Standort in Passau. Es folgten im März 2020 zwei Standorte in Traunstein und Trostberg. Heute haben wir ein modernes und stabiles Unternehmen mit Niederlassungen in Oberbayern, Niederbayern, Schwaben und der Oberpfalz vorzuweisen, das seinen Auszubildenden jede Menge zu bieten hat – sowohl menschlich als auch fachlich.

Moderne Ausbildung in einem innovativen Team
Wir verfolgen bei unseren Ausbildungen ein konkretes Ziel: Kompetenten und bestens qualifizierten Nachwuchs für unser Unternehmen und die Branche aufzubauen. Dies erreichen wir mit umfassenden und abwechslungsreichen Angeboten für unsere Auszubildenden Lehrlinge:

• Durchlauf aller Abteilungen während der Ausbildung im Innen- und Außendienst
• Interne/externe Fachschulungen
• Online- und Präsenzschulungen
• Praktische Vorführungen
• eLearnings zur Unterstützung
• Einweisung in moderne IT-Tools (SAP, MS 365)
• SAP-Handbuch
• Digitale Berichtsheftführung (Blok)
• Sonstige Benefits wie z.B. diverse Einkaufsvorteile bei Markenanbietern
• 365€-Ticket

Wir blicken auf eine langjährige Erfahrung in der Ausbildung zurück und bilden uns in dieser Hinsicht
selbst stetig weiter. Fair, modern und flexibel gestalten wir die Ausbildungszeit so, dass unsere Lehrlinge am Ende perfekt auf das Berufsleben vorbereitet sind und sich in unserem Unternehmen weiterentwickeln bzw. bis in die Führungsebene aufsteigen können. So sieht nachhaltige Ausbildung von Fach- und Führungskräften aus!

Wir freuen uns auf Euch!