Ausbildung.de - Personaler-Interviews von OEDIV Oetker Daten- und Informationsverarbeitung KG

Stelle dich deinen zukünftigen Auszubildenden doch kurz vor! Wer bist du und was machst du?

"Mein Name ist Selina, und ich bin seit knapp drei Jahren Teil von OEDIV. Hier bin ich insbesondere für unsere Auszubildenden und dual Studierenden zuständig. Neben meiner Rolle als Ausbilderin arbeite ich im Bereich Recruiting innerhalb unseres People & Culture Teams.

Ich habe einen Bachelorabschluss in Betriebswirtschaftslehre sowie einen Master in Personal und Organisation. Gemeinsam mit unserem Ausbilderteam treibe ich das Thema Recruiting für Azubis und Dualis voran und arbeite kontinuierlich daran, unsere Prozesse weiterzuentwickeln.

Als Ansprechpartnerin stehe ich jederzeit für Fragen zur Verfügung, organisiere regelmäßige Gruppenaustausche und führe Mitarbeitergespräche, um sicherzustellen, dass sich alle bei uns wohlfühlen und bestmöglich unterstützt werden."

Was können Auszubildende von einer Ausbildung bei OEDIV erwarten?

"Auszubildende können bei uns auf eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung zählen. Sie erhalten Einblicke in unterschiedliche Bereiche und lernen die IT in all ihren Facetten kennen – sei es durch das Tagesgeschäft, Kundentermine oder die Mitarbeit an Projekten.

Wir setzen unsere Auszubildenden in vielen Bereichen ein, sodass sie ihre Ideen und Kreativität einbringen können. Dabei ist uns wichtig, dass sie motiviert sind und Freude daran haben, sich aktiv in das Unternehmen einzubringen.

Bei uns treffen sie auf ein cooles Kollegium und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Die Zusammenarbeit findet auf Augenhöhe statt, und wir leben eine Du-Kultur, die das Miteinander fördert und den Austausch erleichtert."

Wenn du nochmal wählen könntest: Welche Ausbildung in deinem Betrieb würdest du persönlich machen?

"Bei der großen Auswahl - Natürlich die Ausbildung zur Fachinformatikerin für Systemintegration, da dies der einzige angebotene Ausbildungsberuf bei uns ist."

Worauf legt OEDIV bei der Ausbildung besonders wert? Und welche Eigenschaften oder Fähigkeiten sollten Bewerber*innen mitbringen?

"Bei OEDIV stehen nicht allein die Noten im Vordergrund – vielmehr legen wir großen Wert auf den Menschen und seine Persönlichkeit. Es ist uns wichtig, dass die Bewerberinnen und Bewerber zu uns und unserer Unternehmenskultur passen.

Wer sich bei uns bewirbt, sollte eine echte Leidenschaft für IT mitbringen und überzeugt von OEDIV als Arbeitgeber sein. Außerdem schätzen wir es, wenn sich Bewerberinnen und Bewerber bereits mit den Aufgaben und Anforderungen auseinandergesetzt haben, die in diesem Beruf auf sie zukommen."

Was begeistert dich besonders an der Betreuung von Auszubildenden?

"Am meisten Freude bereitet mir die Zusammenarbeit mit unseren Azubis. Es ist unglaublich erfüllend, ihre Lernfortschritte und Leistungen zu beobachten und zu sehen, wie sie im Laufe ihrer Ausbildungszeit sowohl fachlich als auch persönlich wachsen.

Besonders schön ist es, wenn sie zufrieden mit ihrer Zeit bei OEDIV sind und motiviert bleiben, auch nach der Ausbildung weiterhin Teil unseres Teams zu sein."