Fachinformatiker (d/m/w)
Fachkräfte für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen (d/m/w)
Kaufleute für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen (d/m/w)
Kaufleute für audiovisuelle Medien (d/m/w)
Mediengestalter Bild und Ton (d/m/w)
Medienkaufleute Digital & Print (d/m/w)
Mediengestalter Digital & Print (d/m/w)
Personaldienstleistungskaufleute (d/m/w)
Medientechnologen Druck (d/m/w)
Kaufleute
für Büromanagement – Schwerpunkt: Finanzbuchhaltung und Controlling (d/m/w)
Industriekaufleute (d/m/w)
Duales Studium BWL – Accounting & Controlling (d/m/w)
Duales Studium Marketingmanagement (d/m/w)
Ab dem 01.August kann man sich für das Folgejahr über unsere Onlinewebseite oder per E-Mail bei uns bewerben. Hierfür ladet ihr einfach eure Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument hoch. Danach werden eure Unterlagen geprüft und es findet eine Vorauswahl statt. Bewerber, die interessant für uns sind, werden dann zu einem Assessment-Center eingeladen. Wer hier von sich überzeugen kann, wird anschließend zu einem Einzelgespräch eingeladen. Anschließend erhaltet ihr eine Zu- oder Absage.
Nach der Ausbildung bleiben etwa zwei Drittel der Auszubildenden in unserem Unternehmen. Etwa ein Jahr vor dem Ausbildungsende setzen wir uns mit den Auszubildenden zusammen und erörtern in einem Gespräch, wie der berufliche Weg weitergehen soll. In Abteilungen, die den Auszubildenden besonders gut gefallen haben, erfragen wir, ob demnächst Stellen frei werden, um den Auszubildenden zu übernehmen.
Einen
Einblick hinter die Kulissen der MADSACK Mediengruppe gibt es auf www.madsack.de/blog und auf www.madsack-medien-campus.de.
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