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Landkreis Uckermark

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Themenübersicht
  1. Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?
  2. Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?
  3. Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?
  4. Wie viele Ausbildungsstellen werden jährlich bei Ihnen ausgeschrieben?
  5. Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?
  6. Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?
  7. Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?
  8. Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?
  9. Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Häufige Fragen zur Ausbildung – Landkreis Uckermark

Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?

siehe hier: https://www.uckermark.de/Kreisverwaltung/Karriere/Studium-Ausbildung/

Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?

Nach einer Vorauswahl (Schulnoten) erfolgt ein Online-Einstellungstest. Wird dieser Test erfolgreich absolviert, folgt ein Vorstellungsgespräch. Mit den geeignetsten Bewerbern wird dann ein Berufsausbildungsvertrag abgeschlossen.

Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?

bis zum 31.12.2024.

Wie viele Ausbildungsstellen werden jährlich bei Ihnen ausgeschrieben?

ca. 10 Ausbildungsplätze in diversen Ausbildungsberufen.

Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet?

Nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes Allgemeiner Teil und Besonderer Teil BBiG
(TVAöD-BBiG)

Das monatliche Ausbildungsentgelt beträgt aktuell:

im ersten Ausbildungsjahr: 1.218,26 Euro
im zweiten Ausbildungsjahr 1.268,20 Euro
im dritten Ausbildungsjahr: 1.314,02 Euro
im vierten Ausbildungsjahr: 1.377,59 Euro

Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?

Mindestens der Abschluss der Fachoberschulreife.

Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?

Ja, nach jedem Praktikumsabschnitt erfolgt ein Beurteilungsgespräch zwischen dem Ausbilder und dem Auszubildenden.

Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?
  • Jahressonderzahlung (jährlich im November)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Lernmittelzuschuss in Höhe von 50 EUR (pro Ausbildungsjahr)
  • Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung erhalten Azubis eine Abschlussprämie in Höhe von 400 EUR
Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Sehr hoch.

Bei erfolgreich absolvierter Ausbildung bzw. absolviertem Studium und entsprechenden Leistungen wird eine Weiterbeschäftigung nach der Ausbildung/dem Studium angestrebt.

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