Medieninformatik
Als Bewerber sollte der Wohnort vor Ort sein, da wir keine Remote-Ausbildung anbieten können. Die Ausbildung findet im Betrieb statt und setzt sehr gute Englisch oder Deutsch-Sprachkenntnisse voraus.
Das ist relativ offen, allerdings schließt sich die Bewerbungsfrist ca. Anfang September für das jeweilige Jahr. Ab September kann man sich nur für das darauf folgende Jahr bewerben.
Wri bieten jährlich zwei Ausbildungstellen an. Diese beiden Stellen sind in verschiedenen Fachrichtungen zu besetzen.
Wir sind als Startup noch nicht ganz so kräft ig in den monatlichen Zahlungen und starten mit 750,- EUR im ersten Jahr und einer Erhöhung um jeweil 100 EUR pro Ausbildungsjahr. Dafür bieten wir eine reine Ausbildung mit Zeit zum Lernern und einer guten Work-Life-Balance. Unser Team ist jung und offenherzig und wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, also eine lockere und menschlich interessant Gruppe. Bei uns sind der Mensch und das Individum im Vordergrund und nicht die Zahlen.
Ja, mindestens einen guten Realschulabschluss in besonderen Ausnahmen mit einem Praktikum im Vorfeld auch mit gutem Hauptschulabschluss.
Wir haben eine sehr intensive Betreuung und ein didaktisches Konzept für die Ausbildung, damit die Auszubildenden eine sehr gute Ausbildung bekommen. Unser aktueller Azubi hat seine Zwischenprüfung gerade mit einer Note 1 (92%) erfolgreich abgeschlossen.
Ja, wir haben regelmäßige wöchentliche Stand-Up Meetings und bieten gezielt Feedback in beide Richtungen an. Damit sollen nicht nur die Fähigkeiten sondern auch die benötigten Soft-Skills weiter ausgebaut und trainiert werden.
Aktuell bieten wir lediglich eine Unfallversicherung, welche den betrieblichen und privaten Bereich abdeckt.
Nein.
Gerne zu 100%, wenn es für beide Seiten passt.
Jede Menge, Studium, Weiterbildung und es gibt immer was Neues in unserem Beruf zu lernen.
Ausbildung und dann individuelle Weiterbildung. Als junges und wachsendes Unternehmen sind eine Menge Möglichkeiten für einen tollen Karriereweg vorhanden.
Aktuell leider nicht. Ein klares "Nein", da wir noch sehr klein sind und eine noch stärker herausfordernde Ausbildung im Moment nicht gut genug angeboten werden kann. Im Grunde wäre es kein Problem Menschen mit Programmierkenntnissen oder starkem Interesse an der Programmierung und sehr gutem Englisch einzubinden. Dennoch trauen wir uns das noch nicht zu. Wir hoffen diese Möglichkeit im Laufe der Zeit ausbauen zu können.
Auch hier ein klares: Nein. Wir bekommen täglich mehrere Ausbildungsbewerbungen und können nicht alle beantworten. Daher müssen wir uns leider auf die Bewerbungen beschränken, die für uns in Frage kommen, um eine Ausbildung zu starten. Wir entschuldigen uns sehr dafür, aber als kleines Unternehmen müssen wir Abstriche machen.
Für diesen Schritt brauchen wir noch eine gültige E-Mail-Adresse von dir. Bitte hinterlege sie in deinem Account.