Auf alle Standorte verteilt stellen wir durchschnittlich 20 Auszubildende (z.T. Duale Studenten) ein.
Wir lehnen uns an die geltenden Tarife im Speditions- und Logistikgewerbe an.
DER BEWERBUNGSPROZESS - dein Weg in unsere Crew.
1. Deine Bewerbung
Bewirb dich online mit deinem Lebenslauf und deinen letzten Zeugnissen über unsere Website und im Anschluss erhältst du von uns eine Eingangsbestätigung. Falls du vorab Fragen hast, melde dich gerne bei uns.
2. Die Bewerbungssichtung
Wir sichten deine Bewerbung und melden uns schnellstmöglich bei dir zurück.
3. Das Kennenlernen
Hat uns deine Bewerbung überzeugt, stimmen wir mit dir (meist telefonisch) einen Termin für ein Kennenlernen ab. Du erhältst im Anschluss an das Telefonat eine Terminbestätigung mit allen benötigten Informationen.
4. Die Entscheidung
Wie geht es nun weiter? Im Kennenlerntermin sagen wir dir, wann du mit einer Rückmeldung von uns rechnen kannst. Wenn alles passt, erhältst du eine Zusage für einen Ausbildungsplatz bei uns. Wir würden dich dann noch mal zu einem Termin für die Vertragsunterzeichnung einladen. Und dann heißt es: willkommen in der GREIWING-Crew.
Es besteht die Chance, dass Auszubildende bei uns Führungskrafte werden. Die Perspektiven unserer Auszubildenden und Studierenden nach ihrer Ausbildung hängen von ihren Zielen sowie den verfügbaren Kapazitäten in unserem Unternehmen ab. Wir haben bereits Führungskräfte im Unternehmen, die bei uns mit einer Ausbildung gestartet sind.
Für diesen Schritt brauchen wir noch eine gültige E-Mail-Adresse von dir. Bitte hinterlege sie in deinem Account.