F. REYHER Nchfg. GmbH & Co. KG

Wir bieten folgende vier duale Ausbildungsberufe (m/w/d) an: 

• Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement 
• Fachkraft für Lagerlogistik
• Fachinformatiker für Systemintegration
• Werkstoffprüfer Fachrichtung Metalltechnik

Zusammen mit der NORDAKADEMIE gemeinnützige Aktiengesellschaft Hochschule der Wirtschaft in Elmshorn, Schleswig-Holstein bieten wir drei Duale Studiengänge(m/w/d) an: 

• B. Sc. Betriebswirtschaftslehre
• B. Sc. Wirtschaftsinformatik
• B. Sc. Wirtschaftsingenieurswesen

1. Schicke uns deine Bewerbung (per Post oder online) mit Anschreiben, Lebenslauf, Praktika-/Tätigkeits-Nachweise, alle Abschlusszeugnisse sowie deine letzten 2 Schulzeugnisse.
2. Hat deine Bewerbung uns überzeugt, dann möchten wir Dich in einem persönlichen Vorstellungsgespräch noch etwas besser kennen lernen. Zu Beginn des Termins bitten wir dich einen Einstellungstest zu schreiben.
   
3. Nun erhältst du von uns bereits ein Feedback. Dies kann eine persönliche und begründete Absage sein oder ein herzliches Willkommen im REYHER-Team.

Nähere Infos und auch den Ablauf einer Bewerbung zum Studium findest du auf der Homepage www.schraube-an-deiner-zukunft.de. 

Für den Ausbildungsstart am 01.09.2023 suchen wir aktuell und freuen uns über jede Bewerbung. 

Für den Ausbildungsstart am 01.09.2024 freuen wir uns dann ab dem 01.09.2023 über aussagekräftige und motivierte Bewerbungen. 

Unser Hauptaugenmerk liegt auf dem Beruf Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement. In dem Bereich suchen wir ca. 15 junge Talente. 

Im Berufsbild Fachkraft für Lagerlogistik stellen wir gerne 5 Nachwuchskräfte pro Jahr ein. 

In den beiden Ausbildungsberufen Fachinformatiker für Systemintegration und Werkstoffprüfer Fachrichtung Metalltechnik suchen wir jeweils eine Person pro Lehrjahr. 

Wir vergüten die Ausbildung nach dem Tarifvertrag Groß-und Außenhandel Hamburger Wirtschaftsraum.

• Lehrjahr 1: 965,00 Euro
• Lehrjahr 2: 1078,00 Euro
• Lehrjahr 3: 1219,00 Euro
• Lehrjahr 4: 1350,00 Euro

Wir schreiben unsere Stellen mit dem Wunsch nach mindestens dem mittleren Schulabschluss (MSA) aus. 

Wenn du aber gut über das Berufsbild informiert bist, an den dafür relevanten Themen Interesse hast, dir die Themen der Lernfelder in der Berufsschule liegen, dann bewirb dich auch gerne ohne den geforderten Schulabschluss. 

Wir prüfen wirklich jede Bewerbung, die uns erreicht. Hinter den Lebensläufen stehen Menschen und denen wollen wir gerecht werden. 

Wir haben einmal die Betreuung durch die Ausbildungsabteilung. Hier wird die Ausbildung organisiert und alle wichtigen Entscheidungen zusammen mit dir getroffen. 

Darüber hinaus gibt es noch die Betreuung in den Fachabteilungen. Der Alltag der Ausbildung findet in den verschiedenen Abteilungen statt. Dort sind sehr engagierte Kollegen/innen täglich für dich ansprechbar. 

Auch das Netzwerk mit den anderen Ausbildungsjahrgängen hilft dir sicher weiter, wenn du mal an deine Grenzen kommst. 

Ja. Wir reden jederzeit im Berufsalltag mit dir, wann immer wir dich treffen oder du uns im Büro besuchen kommst. Einmal im Jahr gibt es aber ein geplantes Gespräch, in dem wir über Vergangenes aber insbesondere auch deine Zukunftsvisionen sprechen. 

Wir bieten dir in deiner Ausbildung: 

· HVV-Bonusticket for free

· Freundliches Arbeitsklima

· 30 Tage Jahresurlaub

· Urlaubs- und Weihnachtsgeld

· Hohe Übernahmechancen aufgrund unseres stabilen Erfolgs

· Einstiegsseminar und Teambuilding-Workshop zu Beginn der Ausbildung

· Eine von vornherein verkürzte Ausbildung mit Abitur/ Fachabitur

· Vergünstigtes Mittagessen in der Betriebskantine

· Sport- und Gesundheitsangebote in der Freizeit

· Vielfältige berufliche Perspektiven nach deinem Abschluss

Klare Antwort hier ist: Zurzeit nicht!

Wir legen Wert darauf, dich umfassend in unsere Unternehmensabläufe einzuarbeiten. Dies erfordert bei der Größe, die wir durch unser stetiges Wachstum erreicht haben immens viel Zeit. Neben Urlaub- und Berufsschulzeiten kommen ja leider auch manchmal noch Krankheiten hinzu. Daher haben wir bisher keinen Vorteil darin gesehen, dich ins Ausland zu entsenden. 

Dieser Punkt steht aber immer wieder auf der Wunschliste der Auszubildenden und wir lassen uns gerne von den Vorteilen überzeugen, sodass wir ein Praktikum im Ausland nicht auf alle Ewigkeit ausschließen wollen. 

Sehr hoch. Wir bilden für unseren eigenen Bedarf aus. Das spezifische Fachwissen, dass wir dir in der Ausbildung vermitteln, wollen wir gerne im Anschluss auch für uns nutzen. Nach der Ausbildung kannst du vielleicht sogar selber neue Auszubildende an deinem Arbeitsplatz betreuen. 

Weiterbildungen sind für jeden Menschen wichtig. Der Kopf muss ebenso bewegt werden wie der Körper. Wenn du also an bestimmten Themen Interesse hast, dann sprich deine Vorgesetzten gerne an. Wenn es im Rahmen deines Berufsalltags Sinn macht, dann unterstützt REYHER dich gerne. 

Unsere Abteilung Personalentwicklung bietet zudem regelmäßig Standartschulungen an, zu denen du dich anmelden kannst. Hier reichen die Themen von Excel und Power Point bis zu Softskills und Persönlichkeitsentwicklung.