Duales Studium Hotelmanagement (m/w/d) – Schwerpunkt Finance

• Ausbildungsvergütung nach Tarif mit entsprechendem Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Die Bereitstellung und Reinigung Ihrer Uniformen
• Eine Personalkantine, in der Ihnen die Verpflegung täglich frisch zur Verfügung gestellt wird
• Eine Übernahmegarantie bei entsprechenden Leistungen
• Family & Friends Raten nach Verfügbarkeit in allen Häusern der Dorint Gruppe und Rabatte auf das F&B Angebot und die in den Häusern angebotenen internen SPA-Leistungen
• Regelmäßige Azubi-Veranstaltungen und Ausflüge
• Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihren Ausbildern und die Planung Ihrer weiteren Karriere
• Vielfältige Shopping-Möglichkeiten mit Corporate Benefits
• Azubi:web als digitales Berichtsheft und Trainingstool
• Ein Team, was Sie willkommen heißt und Sie während der Ausbildung und den täglichen Herausforderungen unterstützt und persönlich betreut
• Eine Übernahmegarantie bei entsprechenden Leistungen
• Regelmäßige Azubi-Veranstaltungen und Ausflüge
• Teilnahme an Yoga-Einheiten durch konzerneigene Lehrer

Du suchst einen praxisnahen Einstieg in die Hotellerie mit Fokus auf Finanzwesen? Dann ist dieses duale Studium im Hotel- & Gastronomiemanagement mit Schwerpunkt Finance genau das Richtige für dich.

Du wechselst zwischen Praxisphasen im Hotel oder in der Zentrale in Köln und Theoriephasen in Ravensburg an der DHBW – so entscheidest du selbst, wo du wohnen möchtest. Dabei verbindest du betriebswirtschaftliches Wissen mit praktischer Erfahrung und legst den Grundstein für deine Karriere.

• Aktive Mitarbeit in ausgewählten operativen Hotelbereichen, um betriebliche Abläufe ganzheitlich zu verstehen
• Einblicke in die Finanzabteilungen Buchhaltung, Lohnabrechnung und Controlling unserer Hotelgruppe
• Unterstützung der Abteilungen im operativen Tagesgeschäft
• Mitarbeit bei Rechnungsprüfung, Buchungsvorgängen und Zahlungsabläufen
• Unterstützung bei Monatsabschlüssen, Reports und Budgetübersichten

• (Fach-)Abitur oder eine vergleichbare Hochschulzugangsberechtigung
• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, Zahlen und Finanzprozessen
• Begeisterung für Hotellerie und Serviceorientierung
• Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
• Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift